员工绩效差，领导不要抱怨员工的无能，而要检讨自己，通常错在于：

一、错在选错人；

二、错在如何带人；

三、错在有没有建立规范的制度和流程、标准。

四、错在不善于培养员工，没给员工授权锻炼其能力；

五、错在没有建立竞争机制不敢于PK淘汰人。

身为领导者必须领悟以下理念，让管理回归简单！

一、公司请你来做什么?

1、请你来是解决问题而不是制造问题;

2、如果你不能发现问题或解决不了问题，你本人就是一个问题;

、你能解决多大的问题，你就坐多高的位子;

4、你能解决多少问题，你就能拿多少薪水;

5、让解决问题的人高升，让制造问题的人让位，让抱怨问题的人下课!

二、问题就是你的机会

1、公司的问题：就是你改善的机会;

2、客户的问题：就是你提供服务的机会;

、自己的问题：就是你成长的机会;

4、同事的问题：就是你提供支持建立合作机会;

5、领导的问题：就是你积极解决获得信任的机会

6、竞争对手的问题：就是你变强的机会。

三、谁能跟公司走到最后?

1、能始终跟着团队一起成长的人。

2、对团队的前景始终看好的人。

、在团队不断的探索中能找到自己位置的人。

4、为了团队新的目标不断学习新东西的人。

5、抗压能力强且有耐性的人。

6、与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的人

7、不计较个人得失，顾全大局的人。

8、雄心博大，德才兼备，有奉献的人!

四、对领导而言:爱他就严格要求他!

1、对你有严格要求的领导，才是能真正帮助你成长的好领导，使我痛苦者，必使我强大!

2、任何强大公司都不会给下属安全感，用最残忍方式激发每个人变得强大，自强不息!

、凡是想办法给下属安全感的公司都会毁灭的，因为再强大的人，在温顺的环境中都会失去狼性!

4、凡是想方设法逼出员工能力，开发员工潜力的公司都会升腾不息，因为在这种环境下，要么变成狼，要么被狼吃掉!

5、最不给员工安全感的公司，其实给了真正的安全感，因为逼出了他们的强大，逼出了他们的成长，也因此他们有了未来!

6、如果真的爱你的下属，就考核他，要求他，高要求，高目标，高标准，逼迫他成长!

7、如果你碍于情面，低目标，低要求，低标准养了一群小绵羊、老油条，小白兔。这是对下属最大的不负责任!因为这只会助长他们的任性、嫉妒和懒惰。

五、融入团队，不做独狼：

1、不要老想着做不顺就放弃，哪个团队都有问题，哪个团队都有优点。

2、跟对领导很重要，愿意教你的，放手让你做的领导，绝对要珍惜。

、团队的问题就是你脱颖而出的机会，抱怨和埋怨团队就是打自己耳光，说自己无能，更是在放弃机会!

4、心怀感恩之心，感谢系统给你平台，感谢伙伴给你配合。

5、永远不做独狼，融入团队，建立个人品牌信誉，无论走到哪里都有人愿意与你合作。

6、遇到问题请先思考，只反映问题是初级水平（搬运工），思考并解决问题才是高级水平（建筑师）。

据分析，年全球家倒闭的公司都患有以下癌症

“员工癌”

a:优秀的员工留不住，经常跳槽

b:不认可老板或中层领导

c:不愿意承担责任

d:经常抱怨

e:能力不强，但要求高

f:受不了领导批评，顾客指责

g:私下经常说公司，老板坏话。

“中层癌”

a.不能彼此协作，互相推诿责任

b.两头讨好，两头抱怨

c.没有追求和梦想，工作上不求有功，但求无过

d.不和老板一条心，为工作而工作

e.经常以辞职要挟老板

f.高高在上，不能和员工打成一片

g.不能有效激励带动团队成员

h.忠诚度不够，见异思迁

“老板癌”

。。。。。。。。。。。。

达到个问题说明公司经营不良，高达5个以上说明公司漏洞很大，必须马上解决！

“95%的人，不愿意花四天的时间，来计划自己的人生！如果你愿意，将会超越95%的人，成为那5%，甚至是0.5%的顶尖人物！”

给我分钟，我将送给你……一份能帮助你在年多赚50万……万……甚至万的礼物,你绝对不该错过……

“还有谁……想通过4天夜的时间引爆商业思维，掌握亿万富翁的秘密武器，让你的个人发展和财富命运发生天翻地覆的变化!从而……在6个月内赚到大把大把的钞票！为自己打造……世界级的万能赚钱机器！实现…企业业绩暴涨…老板身心解放！””

亲爱的朋友！

你是否渴望业绩暴涨、身心解放？

你是否渴望更轻松、更快速的赚钱？

你是否想提升团队的凝聚力和战斗力？

你是否想尽早实现财务自由？

你是否渴望结交更多优秀的人脉？

你是否渴望过上幸福、快乐、成功的生活？

你是否业绩遇到瓶颈，无法突破；

你是否自己每天太忙太累，没时间休息、陪家人；

你是否员工管理不好，不监督就不干活；

你是否人才招不来，来了留不住；

你是否企业突然陷入危机，不知道怎么处理；

你是否员工抱怨，家庭抱怨，搞得团队支离破碎；

如果你的回答有一项是肯定的，那么，接下来的这封信，将帮助你实现不可思议的梦想……

请稍等片刻，我一定会给你一个满意的答案……

听过我演讲的人一定知道我用学习改变命运的故事！你一定想知道……

“我是如何从一个自卑的农村青年……白手创业……成为千万富翁……畅销书作者……顶尖演说家……杰出企业家！”

假如你有足够的耐心（因为我的故事很长，不过也很精彩），我一定会给你一个叹为观止的答案……和很多人相比，我真是走足了运……

你想听一听我的故事吗？想！好的，那现在让我长话短说……

请听我的传奇经历……

“俗话说：翱翔天空的雄鹰曾经只是一颗卵蛋，参天大树曾经只是一粒种子，盖世的英雄曾经也只是一个孩童！”

年生于福建福安的我，小时候以为自己长大以后会像父辈一样做一个农民，5岁时我就开始帮妈妈割猪草，9岁时就帮我爸养鸭子，12岁卖雪榚赚到人生第一桶金“元”（自己赚学费）……

年在读中专三年级的我已是学校门口的地摊王……学费……生活费自己自足，毕业时还有多现金存款……

0年7月1日毕业的我，进入了宁德市贝泉啤酒公司工作，2个月后我就从生产线上的洗瓶子工人摇身一变为浙江省和江西2省的市场负责人……

1年开始了自己的第一份事业（啤酒瓶回收生意），赚到了人生第一个一百万……2年底我就己在北京用自己赚的钱买了人生第一套平米的房子……

“当同龄人还在四处找工作的时候，我己经带着手下近百号员工每天开发市场，业务谈判，拉订单……然而盲目的扩张带来了巨大的亏损……随之的麻烦不期而至……”

最糟榚的决定是在7年我把所有的钱，都投向了即将要迈向点的中国股市，随之而来的结局是深度的套牢……

起先是刷信用卡给员工发工资……然后是借钱交房租……最困难时我流着泪……低价卖掉了北京的房子，它曾是我全部的骄傲……

事业的不成功，带来的是生活一下子跌到了谷底，我才发现最关心自己的人不是爸爸妈妈，而是债权人，他们几乎每天都会打电话、发短信催还钱……一接电话就头疼，我快撑不住了……

“正如诸葛亮在刘备兵败时所言：所有的宏图霸业都是从山穷水尽时开始的，因为已是谷底，所以也就没有什么可以失去的，从此只会日日向好，蒸蒸日上！”

就在我快疯掉之前，遇到了生命中的贵人，此人真是赚钱的天才、隐形的富豪，非常低调，一个偶然的机缘下认识了他，在他的指引下我找到了改变命运的方法（或者应该说是找到了真正通往商业殿堂的原理和方法、窍门），我的思维彻底被巅覆和引爆，

用他分享给我的秘不外传的方法，重新疏理产品卖点以及改变销售流程……奇迹居然发生了……

短短的一个月内我就赚到了近万的现金（而当时的投入不足5万人民币），并在接下来的一年之内实现了咸鱼翻身……

现在的我能住上千万的豪华别墅，能拥有法拉利、宾利、乔治巴顿等超级豪车，都要感谢这位指引我生命的贵人，没有他的指点我或许没有今天的人生……

也因为他的一句话：

“如果有可能的话，你这辈子到底希望自己成为一个什么样的人！”

我开始了深深的思考……听着家里优美的音乐、看着远处的风景，心里有个声音在召唤我，苏引华呀，你终于过上了梦寐以求的生活，但难道这是你生命的全部吗？不是！你知道有多少人像当年的你一样，在创业的路上跌跌撞撞……还在苦苦挣扎……迷茫……他们需要高人指路、贵人帮助，你为什么不能成为他们的贵人？

“一股巨大的力量充满了我，我像被闪电巨中一样……那一天，我做了一个让我自豪一生的决定……我要成为所有创业者的导师……去帮助那些和曾经的我一样在创业路上苦苦挣扎的人！”

于是我开始四处学习……走访了12个国家，足迹踏遍中国的2个省份（还有2个地方没去），拜访了0多位行业公认的优秀企业家……

与此同时，我大约认真听了近百位顶尖老师的课程，连续听了整整5年，加起来参加了大约上千个小时的顶尖课程。慢慢地，我发现我的事业……和我的人生发生了巨大的变化！

“到最后，我甚至比所有老师研究的更深入，因为我将听过的所有讲师的课并将他们的思想加以综合，这样我的思维结构就超越了任何讲师的思维结构。很多讲师甚至打电话请教我一些问题，作为他们备课和上课的核心参考资料。”

更加令人称奇的是……我还发行了自己的书《在红尘中修行》、《设计你的人生》等，而且十分畅销，很多地方都卖断货……我的演讲视频《商业思维》在全国各大机场书店都是畅销排行榜的前三名，而且被全国多家电视台播出……

更传奇的是……我还曾被国家工商联破格评为“中国最优秀的民营企业家”，也曾有幸在人民大会堂接受过颁奖，并且有幸参观钓鱼台国宾馆……甚至我被中央电视台CCTV财智伦语栏目选为访问的嘉宾……

现在，我的公司（大脑银行）己成为了中国前5名的企业管理培训公司，有00多位工作人员……跟随我的员工年以上的员工99%都有了属于他们自己的车子……房子……

“每个月都有超过多人从全世界各地，飞到我的培训现场，聆听我的演讲……听完我的课程后，他们的业绩都有0%—00%的提升，人生也发生了巨大的变化……”

接下来，让我们一起来看一下那些参加过我课程的学员，真情流露的心声（这样的







































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